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422.取消限制
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的神色,郑山微微有些皱眉,不过想起她的年纪以及现在比较棘手的情况,语气稍微放松了下来。
“这些事情你虽然也有责任,但最大的责任不在你身上,所以你也不需要太大的自责。”郑山先是安慰了一句。
没办法,郑山也找不出一个比白艺更加合适的人了。
“老板,我想辞职去进修一下。”沉默良久,白艺突然说道。
郑山挑了挑眉,“你这是在表达对我的不满?”
“不是,没有,老板,您千万别误会,我是真的感觉到自身能力的欠缺,而且我暂时也没有什么好的办法解决掉这件事情。”白艺听见郑山的话,有些慌张。
她还真的没有这番意思,只是感觉到有些乏力。
自己已经这么努力了,但还是出现了各种的问题,这让她对自己缺乏自信了。
郑山看到她这样,语气缓和道:“行了,别怀疑自己,溪水超市发展的太快了,这样的事情也几乎成为了必然。
今后将溪水超市的发展速度先降下来再说,等你稳固了现有的规模,再想着发展的事情吧。”
对于白艺提出的辞职,除非白艺是真的做出了决定,或者是对他不满,要不然郑山是不会同意的。
他也看得出来,白艺主要是有些迷茫了。
“可是......”白艺有些欲言又止。
郑山道:“别可是了,我知道之前可能是有些为难你们了,让你们尽量的培养国内的人才,这样,现在我取消这个限制,你可以随意的挖人,只需要在中层以及高层中,国内人才所占据的比例不低于百分之三十就行。”
郑山想着早点帮助国内培养出一些人才,毫无疑问的是,一个人才的出现,将会带动一些有利的发展,甚至能够带动一个行业的快速发展。
另外就是储备一些管理型人才,这些人才也要和国企的这些干部分开。
要有冲劲,更要有激情,而这些则是国企干部所缺少的东西。
之前郑山不管是对白艺还是对杜友高他们
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